程并強作重要講話
楊耀輝作工作報告
四川會場
上海會場
1月24日，中國五冶集團召開2019年度黨風(fēng)廉政和反腐敗工作會議，總結(jié)2018年集團黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，部署安排2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗重點任務(wù)，川滬兩地兩級領(lǐng)導(dǎo)班子成員、總經(jīng)理助理、副三總師、機關(guān)部門正副職、監(jiān)察部相關(guān)人員等247人參加了會議。會議由集團公司黨委委員、董事田舜主持。
會上，集團公司紀(jì)委書記楊耀輝代表公司黨委作了《牢固樹立“四個意識”堅決做到“兩個維護”，從嚴(yán)從細從實推動公司全面從嚴(yán)治黨取得新成效》的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作報告，全面總結(jié)了去年公司黨委、紀(jì)委在推動全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作方面開展的各項工作和取得的成績，并結(jié)合十九屆中央紀(jì)委二次、三次全會精神、五礦集團和中冶集團在全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的工作要求，以及公司實際，安排部署了2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗重點工作任務(wù)。
集團公司黨委書記、董事長程并強在會上與公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、機關(guān)部門負責(zé)人、二級單位黨委書記簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》和《黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任書》，層層分解、壓實管黨治黨責(zé)任。
程并強書記在會上傳達了十九屆中央紀(jì)委三次全會精神和五礦集團、中冶集團2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議精神，要求各單位迅速認真組織傳達學(xué)習(xí)，安排部署好本單位今年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。就公司2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，他提出了五點意見：一是認真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會十九大和中央紀(jì)委三次全會精神，準(zhǔn)確把握工作任務(wù)與要求。堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅決做到從嚴(yán)管黨治黨“5個必須和5個確?！?，認真落實習(xí)近平總書記在十九屆中央紀(jì)委三次全會上向全黨提出的6項任務(wù)。二是清醒認識、正確看待我們所面臨的反腐敗工作形勢。黨的十八大以來，中央反腐敗斗爭雖然取得了壓倒性勝利，但也明確指出“對形勢的嚴(yán)峻性和復(fù)雜性一點也不能低估”。我們面臨的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗形勢依然嚴(yán)峻復(fù)雜，必須持續(xù)保持高壓態(tài)勢，進一步提高政治站位，不斷增強從嚴(yán)管黨治黨的使命感、責(zé)任感和緊迫感，不斷增強推動工作的自覺性和主動性，一體推進“不敢腐、不能腐、不想腐”的體制機制，不斷將公司全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作引向深入。三是增強“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”，永葆清廉政治本色。做到“兩個維護”不能停留在口頭上，而是要落到實處，做到知行合一。領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)格遵守國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定和五礦、中冶、公司一系列廉潔紀(jì)律要求，帶頭建立健康的工作關(guān)系，管好自己的親屬和身邊工作人員，帶頭培育良好家風(fēng)，牢記責(zé)任和使命，履職擔(dān)當(dāng)盡責(zé)，廉潔自律，發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”。同時公司黨委承諾：決不允許任何人以領(lǐng)導(dǎo)名義、以親屬名義要求提供辦事便利、參與企業(yè)經(jīng)營活動，請大家監(jiān)督舉報。四是強化政治擔(dān)當(dāng)，扛起主體責(zé)任，從嚴(yán)從細從實推動全面從嚴(yán)治黨。黨委認真履行好全面從嚴(yán)治黨的領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)，黨委書記切實擔(dān)負起主體責(zé)任“第一責(zé)任人”職責(zé)；紀(jì)委認真履行對黨委全面從嚴(yán)治黨的協(xié)助職責(zé)，紀(jì)委書記切實擔(dān)負起監(jiān)督責(zé)任“第一責(zé)任人”職責(zé)；各級領(lǐng)導(dǎo)干部切實擔(dān)負起“一崗雙責(zé)”職責(zé)，將“兩個維護”根本政治任務(wù)細化到各項管理制度中和各項工作程序中，把全面從嚴(yán)治黨要求和公司黨委部署體現(xiàn)到分管系統(tǒng)和業(yè)務(wù)中，落細落小落實，以實實在在的工作業(yè)績檢驗全面從嚴(yán)治黨工作成效。五是持之以恒加強作風(fēng)建設(shè)，杜絕形式主義、官僚主義，自覺踐行嚴(yán)細新實管理文化。公司各級黨組織和黨員干部必須持之以恒的貫徹落實好中央八項規(guī)定精神，嚴(yán)格執(zhí)行公司貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神實施細則、履職待遇和業(yè)務(wù)支出管理辦法、禮品管理辦法等規(guī)定，牢記中央紀(jì)委駐國資委紀(jì)檢組“十五個嚴(yán)禁”要求，杜絕任何違反中央八項規(guī)定精神問題發(fā)生。繼續(xù)弘揚和踐行“一天也不耽誤，一天也不懈怠”的中冶精神和公司“嚴(yán)細新實”的管理文化，堅持從嚴(yán)從細管理，堅持務(wù)實高效管理，堅持系統(tǒng)聯(lián)動管理，這才是我們基層抓形式主義的關(guān)鍵，也是提高我們管理效率、管理質(zhì)量和公司發(fā)展的關(guān)鍵。
最后程并強提醒各級領(lǐng)導(dǎo)干部春節(jié)期間要嚴(yán)格遵守紀(jì)律，過一個祥和、廉潔的春節(jié)！