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作者:文化中心管理員
發(fā)布時間:2013年06月26日
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6月21日,中國五冶集團一公司組織目標管理培訓會,該公司領導班子成員、分公司班子成員、四川地區(qū)在建工程項目經(jīng)理以及機關部門主管等40余人參加了培訓。
該公司經(jīng)理秦小兵圍繞目標管理的內涵、目標的重點、分類以及實施的三個階段進行了講解,期間還充分結合該公司管理實際和現(xiàn)狀,就如何運用5W1H的管理方法去實現(xiàn)管理目標,進行了詳細的闡述。為收到學習效果,在講課過程中,秦小兵通過分析公司目前形勢,采用隨機抽問、互動、舉例說明的方式,不斷加深培訓人員對目標管理的理解認識和重視程度,使培訓人員更加清晰了要順利實現(xiàn)目標,必須要強化意識、關注重點、分解目標、建立流程、嚴細管理、糾偏提升,團隊協(xié)作共同實現(xiàn)管理目標。
隨后,該公司迅速組織新疆神華、新疆八鋼等省外項目部和其他在建項目進行目標管理培訓的學習。?????????? (王靜敏)
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